导语:AI浪潮席卷,工程师文化正经历重塑与坚守。本次直播邀请到了,猎豹移动的童宁、北航的郑耀威,将与CCF TF 工程师文化SIG主席刘付强一起,深入解析AI时代工程师文化的“变与不变”,通过真实案例与实操指南,助你构建可持续成长的文化内核。
为工程师提供顶级交流平台
CCF TF技术前线 第172期
时间:
2025年10月9日
19:00-20:30
主题:
AI浪潮下的工程师文化:不变的内核与进化的实践
所属SIG:
工程师文化SIG
报名链接:https://ccf.org.cn/172
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一、会议亮点
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你将收获:
解析AI时代工程师文化的 “变与不变”
获取可落地的团队文化建设方法与个人成长路径
聆听来自百度、猎豹、AI独角兽等企业的真实案例拆解
掌握AI工具使用边界、能力升级方向、团队流程设计等实操指南
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适合谁听?
资深工程师、技术团队管理者
初入职场的技术新人
对科技文化感兴趣的从业者
二、会议安排
圆桌论坛
时间 | 模块名称 | 内容简介 |
19:00-19:10 | 开场破冰?找准共鸣 | 1、开场介绍; 2、直播主题解读及互动 |
19:10-19:30 | 底层认知?AI 时代的工程师文化是什么? | 1、工程师文化的“不变内核” -个人:责任/学习/极致 -组织:技术驱动/赋能/向善 2、AI 带来的 “进化变量” -人机协同、生态共建、过程可控 |
19:30-19:55 | 案例拆解?优秀团队的文化实践 | 1、正面案例:3 类企业的AI时代文化样本 2、反面警示:文化缺失导致的AI项目踩坑 |
19:55-20:15 | 实操指南?个人与团队落地方法 | 1、工程师个人:打造AI时代的核心竞争力 2、团队管理者:构建AI友好的文化环境 |
20:15-20:30 | 互动答疑 | 解答高频问题及总结 |
三、特邀讲者
童宁
猎豹移动 副总裁
郑耀威
LLaMA Factory作者,北京航空航天大学博士生
四、SIG主席
刘付强
CCF TF工程师文化SIG委员会主席
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参会说明:
1、活动采取腾讯会议+视频号线上模式,请于活动当天15:00完成报名,获取会议链接
2、会议链接和密码将在活动当天,通过邮件、短信通知
3、CCF会员免费参加,非会员99元/次,加入会员可免费参与线上活动,现在入会即可免费参与
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参会方式:
2025年10月9日,19:00-20:30
长按识别或扫码报名
报名链接:https://ccf.org.cn/172
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联系方式:
邮箱:tf@ccf.org.cn
电话:010-6257 0586
关于TF:
CCF 技术前线(TF),是专为企业一线工程师搭建的合作交流平台,通过12个SIG(特别兴趣小组)覆盖人工智能、云原生、安全工程、智能制造等核心领域,聚焦技术落地痛点,助力工程师突破职业瓶颈。
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